Samstag, 12. Dezember 2015
Wofür brauchen wir einen "Girl's Day"?
Ich habe vor drei Wochen eine Deutsch-Arbeit geschrieben und erst danach gemerkt, dass dadurch ein neuer Blogeintrag entstanden ist. Im Folgenden meine Arbeit mit verbesserten Fehlern:

Aufgabe: Halten Sie es für sinnvoll, klassische Männerberufe für Frauen attraktiver zu machen? Nehmen Sie Stellung.

[...]
Vieles wird schon lange unternommen, um Frauen mehr in klassische Männerberufe zu integrieren, aber wie sinnvoll ist das?
Wenn wir Menschen mit einer vorliegenden Situation unzufrieden sind, neigen wir im Regelfall zu einer Veränderung. Die Frage, die ich mir stelle, ist aber: Ist es denn ein Problem, dass viele Berufe von einem Geschlecht bevorzugt ausgeübt werden? Ist es also überhaupt notwendig, an der Stelle einzugreifen, sodass mehr Frauen in typischen Männerberufen und umgekehrt vertreten sind? Ich bin der Meinung, nein! Weil der Zahn an anderer Stelle gezogen werden muss: Die Politik und die Unternehmen sollen den Frauen durch ihre Entscheidungen und Regelungen zeigen, dass sie sich frei für oder gegen einen Beruf entscheiden können, aber "Werbung" machen für bestimmte Berufe halte ich für manipulativ.
Werbung ist eben zum einen Informationsvermittlung, aber genauso oder sogar noch mehr Manipulation. Eine Frau soll sich in gleicher Weise für einen Beruf entscheiden dürfen wie ein Mann. Ohne schon frühzeitig in eine bestimmte Richtung "gedrängt" zu werden, nur weil man eine Quote erhöhen möchte.
Ich halte wenig von einem "Girl's Day". Ich halte mehr von einem Berufsinformationstag, der sich gleichermaßen an Jungen und Mädchen richtet. Ein Tag, an dem möglichst unterschiedliche Berufsfelder vorgestellt werden, ohne Orientierung an ein Geschlecht.
Ich wünsche mir die Gleichberechtigung zwischen Mann und Frau und der Text zeigt ja, dass sich viel bewegt hat in den letzten jahren und das ist gut so. Gerade der letzte Abschnitt erfüllt mich mit Freude. Immer mehr Frauen erlangen immer höhere Qualifikationen. Das ist ein Zeugnis dafür, dass den Frauen heute vielmehr die Möglichkeit gegeben wird als früher, eine erfolgreiche und vor allem erfüllende berufliche Laufbahn einzuschlagen. Dafür brauchen wir keinen "Girl's Day", sondern Gesetze und eine Gesellschaft, die das vorlebt. Und wir sind auf einem guten Weg, dürfen aber nicht anhalten, solange eine Frau nicht das gleiche Einkommen für die gleiche Arbeit erzielt schon dreimal nicht.
Warum also sollten wir Männerberufe für Frauen attraktiver machen? Damit wir mehr KfZ-Mechanikerinnen haben? Und dann?
Lassen Sie uns etwas Sinnvolles tun: Vertrauen wir auf Tatsachen. Tatsache ist, dass eine Frau in der Lage ist, ihr eigenes Glück zu finden, auch in Sachen Berufswahl.
Tatsache ist auch, dass wir nicht immer das tun sollten, was wir gerne tun: Bestimmte Eigenschaften der Frau und andere dem Mann zuzuschreiben und im Eifer des Gefechts vergessen, dass uns Menschen doch die Individualität auszeichnet.

... comment

 
Gleichberechtigung, ja danke
Genau, jeder sollte seine Wahl treffen können je nach persönlicher Neigung und Fähigkeiten.

Dazu gehört dann aber auch, dass nicht gewertet wird. Zum Beispiel, wenn eine Frau gerne Hausfrau und Mutter sein möchte, sollte diese Wahl nicht belächelt oder heruntergemacht werden. Das ist eine ebenso wertvolle Arbeit für die Gesellschaft wie die des Kfz-Mechanikers.

Und in dieser Hinsicht - mit der negativen Bewertung - sind Frauen leider genauso schlimm wie, wenn nicht schlimmer als, Männer.

Und wenn sich dann eine Frau zu einem Managerposten hinaufgearbeitet hat, weil sie das möchte und kann, dann wird sie von den weiblichen Mitarbeitern nicht respektiert, hallo???? Ist da jemand zuhause???

... link  


... comment
 
Definitionen
Bevor wir uns mit der Frage beschäftigen, ob es sinnvoll und notwendig ist, Frauen in klassische Männerberufe zu bringen, sollten wir erst mal klären, was mit "klassischer Männerberuf" eigendlich gemeint ist. Geht es um Berufe mit extremer körperlicher Belastung, wie z.B. Bergbauarbeiter, Möbelpacker, Soldat oder Glasbläser?
Oder doch eher um die Berufe, die den Frauen lange vorenthalten wurden, um ihnen die gleichberechtigte Teilnahme an der von Männern dominierten Gesellschaft zu verweigern, wie z.B. Anwalt, Arzt, Lehrer oder Politiker?!

... link  

 
Es geht schon vielmehr um die erstgenannten Berufe. Ein "Girl's Day" möchte ja gerade in den Berufsgruppen mehr Frauen integrieren. Es geht in dem Fall nicht um die Berufe wie Arzt, Anwalt oder Politiker - würde auch sagen, dass dort der Anteil an ausübenden Frauen doch deutlich höher ist als bei den Mechanikern, Bauarbeitern oder bei der Müllentsorgungsindustrie.

... link  

 
Dann bleibt immer noch die Frage: "Wozu der Aufwand?"
Sollen sie den Mädels doch einfach den kompletten Berufe-Katalog hinlegen und sie dann frei wählen lassen.

... link  


... comment